杜爽就不说了，就说说如果是东哥，我咋说。
首先不能说“让她给兄弟们机会”，也就是不能把兄弟们放在杜爽的对立面，或者说竞争者关系上。为什么呢?杜爽是一个孕妇，无论是古今中外，孕妇都是一个弱势群体。让一个虚弱的人突然面对一群大汉，完全不符合一个大企业的人文情怀。想表达同样的意思，肉麻一点可以这么说，
“你现在肚子里装着下一代，也是我们京东的未来接班人，你的身体很不容易，要好好修养，让兄弟们先帮你顶上”
其次就是绝对不能明确的表达让她退位的任何意思。这样子相当于让人觉得，不管做出再大的贡献站在再高的位置，只要出点什么事这个企业就毫不留情的让你打包袱走人。可以这么说，
“在咱们京东抱恙修养是传统，你也可以这时候多充充电，回来我们一起再打江山”
最后不能引申到自己八个月休假上。一个老板休一辈子的假都还是老板，职员是不一样的。关怀员工就足够了。
“无论如何记住，身体第一。”
不管刘强东心里怎么想，面对镜头该说鬼话就得说。企业确实不可能养闲人，但是相比于养了个曾经战功赫赫的闲人，卷入坏口碑败名声的事件更惨些，明明观众那么好糊弄，为什么话不能说漂亮点呢?
